Offre d'emploi

Offre d'emploi

Postuler
Chef de point service (H/F) - CORBEIL ESSONNES
91100 Corbeil-Essonnes, France
CDI - REF 2019 CPS CORBEIL ESSONNES
Offre publiée le 19-03-2019

« Va donc, va donc chez SPEEDY ! SPEEDY ! ♫♪  »

Cela vous dit quelque chose? Alors pourquoi pas vous?!!

Avec près de 40 ans de métier et plus de 500 Centres en France, SPEEDY est le leader de l’entretien et de la réparation automobile. Nous intervenons sur tout un ensemble de prestations mécaniques et électroniques ; diagnostic, révision, vidange, pneumatique, freinage,  suspension, distribution, embrayage, climatisation, vitrage…

Avec plus de 2300 collaborateurs, SPEEDY a été désigné parmi les Meilleurs Employeurs 2018 dans sa catégorie (source enquête Capital et l'Institut Statista).

Toujours dans une recherche constante de satisfaction client nous avons été ELU Service CLIENT de l’année 2019 pour la cinquième  fois consécutive.

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons aujourd’hui : Un Chef de centre H/F !

Poste et missions :

gestion globale d’un point de service, du management d’une équipe de techniciens et du développement commercial du centre dans le respect du concept commercial Speedy.

Il gère un centre de profit et prend en charge la gestion financière du centre (pilotage du CA budgété /Marge/Stocks).

Il veille à maintenir à jour les compétences de ses collaborateurs et fait appliquer les règles de sécurité.

Il est garant de la qualité de service rendu aux clients. Il conseille les clients et  peut  être amené à intervenir sur les véhicules pour des opérations de service rapide ou de mécanique.

Profil :

De formation automobile, vous êtes mécanicien(ne) confirmé(e), et avez une expérience significative dans la gestion de profit (concession automobile, garage, service rapide) par laquelle vous avez déjà managé une équipe, passionné(e) par un Secteur en constante évolution, vous êtes titulaire du Permis de conduire, et êtes prêt(e) à participer à l’aventure SPEEDY !?!

Adressez nous votre candidature en  pièce jointe sans plus attendre !

Lors de votre intégration, nous vous accompagnons dans votre prise de poste dans le respect de nos valeurs de Proximité, Professionnalisme et Convivialité.

Rémunération attractive suivant profil + système de rémunération variable via primes mensuelles/trimestrielles et/ou annuelles + challenge/récompense + avantages CE (chèques vacances, chèques cadeaux Noël, places de cinéma…) + mutuelle + formation constante dans une perspective d’évolution.

poste à pourvoir Immédiat
REF 2019 CPS CORBEIL ESSONNES
Ressources Humaines les talents au service de nos clients